GEのリーダーには「3分の1の時間をトレーニングや評価など人材育成に割かなければならない」というルールがある。リーダーは研修で学んだことを部下に伝えて、変革に巻き込む。 #日経ビジネス http://business.nikkeibp.co.jp/article/NBD/20141216/275267/

1つ前のスタッフ部門の仕事の見える化に関するメモ 現在各自が担当している仕事についてのリストを作る。（棚卸） 定常的な仕事と非定常的な仕事を分けてリスト化する？ 1か月分ぐらい手帳に書き込むくらいでもいいか？ 各仕事の時間的目安を記入する。 （続…

オズボーンチェックリスト 転用・・・他の使い方・道はないか？ 応用・・・他からのアイデアを借りれないか？ 変更・・・変えてみたらどうなるか？ 拡大・・・大きくしてみたらどうか？ 縮小・・・小さくしてみたらどうか？ 代用・・・他のモノで代用できな…

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トヨタ ⇔ 共同出資会社（パナソニックEVエナジー） プラグインハイブリッド ↑ 向けなど 松下電器日産 ⇔ 共同出資会社 ｜電気自動車 ↑ 仏ルノー← 向けなど NECグループ三菱自 ⇔ 共同出資会社 ｜電気自動車 ↑ ↓の技術供与 GSユアサなど 仏SPA→：出資 ⇔：出資＋…

あるブログにて書いてあったこと、 根回しを通して、相手にとってどんな部分が譲れないことで、どこをどう直せば妥協可能なのかもあらかじめ情報収集しておくことができる。 自分たちの要求が正式に承認されるためには誰と誰のの賛同が必要で、あらかじめ誰…

友人から要らなくなったカーナビもらったので、DIYで車(ヴィッツRS TA-NCP10)に取り付けた。ちなみに、業者に頼むと工賃は４万円くらいらしい。まず、車に対応した取り付けキット等を準備。２DIN用フレーム・キット、幅調整キットそれから、カーナビとiPod接…

ザイン社の講演会にてお知り合いになった特任教授の先生にお声掛けいただいた大学の就職フォーラムの１つして開催された日経エレクトロニクスの編集長の講演会に参加してきました。さすがという感じて短い時間に内容をまとめて要点を絞って発表していると感…

高度技術経営塾の講義メモ(講師：村井氏)講義の中で重要であると思ったところをメモ。 1.研究テーマの創出 2.社会状況の変化、スピード 世界人口の増加 日本での少子高齢化 国民総生産の増加 インターネットの劇的普及 3.コアコンピタンスについて コアコン…

ということで、高度技術経営塾の合宿に行ってきたいので そこで、得たものをまとめてみよう。(マナー編) 1．マナーの基本とは*1 マナーとは、相手への敬意等を行動と言葉で表現するもの 2．あいさつ 同時礼：お辞儀をしながら挨拶するとき、おじぎと同時に挨…

愛用していたバックが壊れたので、新しい物を買う。

VEX 副代表：2003.12〜2005.11、代表：2005.12 〜 基本理念：積極的に未来志向である若者が集まる”場”の創出 Vision：Meet of Technology&Business for innovation Mission：① 全く新しい事象に対して興味を持ち、常に未来志向で考えることができるイノベー…

来週の学会(日本金属学会秋季大会)へ向けて、スーツとその他、付随物を購入。